Enfermeira fala sobre conteúdo adulto e regras no trabalho

Então, sabe, eu achando que era superesperta e bloqueando Ontário de acessar meu Pornhub— Aham… obviamente as pessoas têm VPNs e coisas assim para contornar isso.

Aham. Isso não é totalmente à prova de falhas.

É, alguém tinha visto, tipo, que aquilo estava ficando muito popular e recebendo muitas visualizações.

Era difícil impedir que as pessoas vissem. É.

Então alguém do trabalho encontrou, compartilhou.

É, a notícia se espalhou, e, no começo, foi nosso representante sindical que veio falar comigo e disse: “Então, sabe, há, sabe, algumas, alguns comentários sobre coisas que estão por aí na internet.”

É, ela estava preocupada comigo, porque não era adequado eu continuar no meu trabalho enquanto essas coisas estivessem por aí, e, sabe, a reação inicial dela foi: “Apague isso.”

É, e aí questionei isso. Tipo, acho que ela estava genuinamente preocupada comigo.

Hum, eu questionei isso. Tipo, "Você está me dizendo isso porque é a sua opinião de que eu preciso apagar, ou porque existe mesmo uma regra que diz que não posso produzir conteúdo adulto e trabalhar neste emprego?"

Uhum. Hum, ela não tinha muita certeza, então tipo, me mandou falar com a próxima pessoa, tipo, a superior e chefe dela... Meu Deus... que também disse: "Acho que você precisa apagar."

Mas eu pensei: não quero essas respostas de "acho que você precisa", certo?

Eu, eu preciso de algo concreto, sabe... Uhum... se, se houver um conflito com meu local de trabalho, preciso, preciso saber disso, hum, ou encontrar um jeito de contornar.

Mas eu não vou simplesmente aceitar a intuição de alguém... Uhum... sabe, ou, sabe, a preocupação dessa pessoa.

Hum, então ela me colocou em contato com o departamento jurídico.

Hum… Ai, meu Deus. Tipo, tem isso… E, tipo, na época, tipo, eu, eu estava pensando nisso e pensei, Não uso meu nome verdadeiro.

Não faço nada que tenha a ver com meu local de trabalho.

Não faço, hum, sabe, pornô de cosplay de enfermeira.

Ah, tipo, o que estou fazendo é legal. Não há nada… Então pensei: o quê?

E comecei a ler todas aquelas, tipo, letras miúdas e, quando me inscrevi, sabe, pela primeira vez no meu trabalho, pensando: será que tem algo, tipo, nos termos e condições?

E, tipo, estou quebrando a cabeça, pensando: será que estou fazendo algo e não percebi que estava fazendo algo errado?

Então entrei um pouco em pânico no começo.

Hum, e depois minha reunião com o, o advogado do, tipo, do Não sei, tipo, a equipe jurídica do Conselho de Enfermagem, hã, ela me ligou, e então contei a ela qual era o problema.

E ela ficou tipo, Queria, queria lembrar o nome dela, porque ela foi tão incrível, e dava para ouvir a empolgação na voz dela porque ela está tão acostumada a lidar com essas, tipo, sabe, questões de prática médica, questões jurídicas no hospital,

e nunca tinham perguntado a ela sobre conteúdo adulto—Uhum…

e se isso seria um conflito, e ela estava tão empolgada para pesquisar isso para mim para descobrir se havia algum problema com isso. É.

Porque ela ficou tipo, "Isso é muito mais interessante do que as coisas para as quais as pessoas costumam me chamar— Isso mesmo… no hospital." É. Então ela foi— Ela me ligou no dia seguinte e disse: "Não consigo encontrar motivo algum para você não poder."

Ela disse: “O que você está fazendo é legal”, e, tipo, as coisas que eu mencionei, sabe, não envolvem de forma alguma o meu hospital nem o meu trabalho.

Então, ela me deu essa resposta. Eu disse: “Isso mesmo, vou continuar fazendo.”

Fui conversar com a minha gerente, hum, no trabalho.

Eu disse: “É isso que estou fazendo. Algumas pessoas no trabalho sabem disso.”

Hum, e a minha gerente foi incrível. Ela só disse, honestamente, ela disse: “Faça o que quiser.

O que você faz no seu tempo disponível é problema seu.”

Ela disse: “É só vir falar comigo se alguém no trabalho tratar você de forma diferente por causa disso, porque isso não é certo.”